Jag har hört att om man dubblar den lön som hade varit rimlig vid anställning inklusive moms så blir det ungefär rätt.
Dvs. om man skulle jobbat för ungefär 120 kr / tim som anställd så kan man fakturera 240 kr / tim inkl moms.
Detta förutsatt att man själv inte står för någon utrustning osv. utan att det är en ren uthyrning.
Själv undrar jag om detta verkligen kan stämma eller om man kanske förlorar på det, ex semesterersättning. Tycker det verkar lite.
Hade varit intressant att höra någon ha synpunkter på det.